2、配合人事行政专员做好员工入离职办理工作、人事档案的归档、保管等工作；

3、劳动合同备案、五险办理和配合薪酬绩效专员做好团意外的办理、理赔工作和保费单据打印缴纳等工作；

4、员工出勤检查、考勤汇总等工作；

5、各部门会议的跟踪管理工作，协助做好公司微信群的管理工作；

6、协助做好安全软件记录定期填写工作；

7、协助、配合做好迎检、接待工作；

8、办公区域、生产区域现场安全、卫生、车辆停放、劳动纪律等检查和处理工作；

9、完成直属领导交办的临时性工作。