主要职责与工作任务
仓库日常管理
制定并执行仓库管理制度、操作流程及标准（如入库、出库、盘点等）。
监督仓库日常作业（收货、存储、拣货、发货、退货等），确保及时性与准确性。
维护仓库环境（5S管理：整理、整顿、清扫、清洁、素养），确保符合安全与卫生标准。
库存控制
定期组织库存盘点（月度/季度/年度），确保账实相符，分析差异原因并改进。
监控库存周转率，提出优化建议，避免呆滞料或短缺。
协调采购、生产等部门，确保库存水平合理。
团队管理
安排下属工作分工，培训员工操作技能及安全规范。
考核员工绩效，提升团队效率与协作能力。
安全管理
落实防火、防盗、防潮等安全措施，确保仓库物资安全。
监督设备（叉车、货架等）的合规使用与维护。
数据与系统管理
熟练操作WMS（仓储管理系统）或ERP系统，确保数据及时录入与更新。
生成并分析仓储报表（如出入库统计、库存报表），向上级汇报。
成本控制
优化仓储空间利用率，降低仓储成本。
控制物流费用（如搬运、包装等），减少浪费。
跨部门协作
对接采购、生产、销售、财务等部门，协调物资调配与异常处理。
任职资格
教育背景：
大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。
工作经验：
3年以上仓储管理经验，熟悉制造业/电商/零售等行业仓储特点。
技能要求：
熟练使用WMS/ERP系统及Office办公软件。
具备基础财务知识，能分析库存数据。
较强的组织协调能力与突发事件处理能力。