工作内容：
1、负责武汉大型企业厂区的普工招聘。
2、负责招聘端口的日常管理，简历的筛选。
3、电话和微信邀约求职者，跟进面试，入职等。
招聘要求：
1.22-35岁，大专及以上学历。
2、有销售相关经验优先考虑。
3、对人才招聘服务领域的工作有强烈的热情，具备良好的学习能力和沟通能力。有一定的抗压能力。
4 要求会使用招聘网站的人员，优先录取。
工作时间：9-18.00。月休6天。
福利待遇：
1、底薪4000+提成+阶段性奖励+月度奖金。综合工资6000－20000。
2、每季度有一次调薪和晋升机会。不定期安排免费培训。
3、享有带薪年假，年终奖，生日会、父母节日慰问金、人才引进等福利。
晋升空间：招聘专员--招聘主管-招聘经理