岗位职责：
1.负责日常的销售管理工作并处理各种客户纠纷；
2.组织制定项目年度、季度、月度的销售计划并组织实施；
3.参与下属员工的招聘选拔，组织下属员工的培训和职业发展等工作，提升下属员工的素质和能力；
4.落实置业顾问销售绩效考核措施和激励计划；
5.了解当地市场消费者的消费习惯和倾向，及时反馈客户需求和市场信息；
6.兼顾大客户、团购客户拓展；
任职要求：
1.四年以上房地产及相关行业销售工作经验，两年以上房地产行业销售管理经验；
2.熟悉房地产行业相关知识， 熟悉房地产市场及消费者的需求倾向，能准确把握消费者的消费心理；
3.精通房地产开发单位的项目开发流程；
4.卓越的沟通能力、决策能力，良好的组织协调能力、计划能力，具备较强的客户开发和谈判能力。