岗位职责：
1. 负责销售订单运营、合同执行，并进行合同履新过程的跟踪管理；
2. 下达发货指令，运费结算等；
3. 核对、处理各类单据并及时录入系统；
4. 销售日报表、月报表、季度表的统计制作；
5. 配合领导做好销售风险管控、销售数据统计分析；
6. 对在外销售人员进行支持配合；
7. 完成公司安排的其他工作内容。
岗位要求：
1. 大专及以上学历；
2. 有2年以上销售内勤等相关工作经验者优先；
3. 计算机运用熟练，熟悉高达系统，有财务基础者优先；
4. 工作认真细致，积极进取，善于学习创新，责任心强；
5. 良好的语言表达能力和沟通能力。
福利待遇：
带薪培训：新人入职培训，“一带一”带薪培训，试用期薪资不打折
社会保险：入职即缴纳五险一金
额外福利：年度体检、餐补、通讯补贴、高温补贴、交通补贴、加班补贴、生日福利、节假日福利等
晋升渠道：助理-专员-主管-经理