工作内容
1.负责线上筛选简历，沟通候选人，预约面试；
2.负责人事行政类档案管理；
3.负责统计员工考勤；
4.负责员工日常质检检查监督工作；
5.能够做薪酬绩效统计；
6.负责日常办公消耗用品采购；
7.完成领导安排的其他工作。
任职要求
1.三年以上相关工作经验；
2.沟通能力强，能够听懂并理解领导的安排；
3.愿意学习，聪明机灵；
4.不给领导制造问题；
5.个人形象好是加分项。
我们能为您提供
1.舒适的工作环境，和谐的同事关系；
2.老板nice，晋升通道清晰明确；
3.专业资深人资经理带队，能够满足您的专业能力提升；
4.只要你认可公司，我们愿意花精力培养你到任何岗位；