部门主管：
薪资面议，大专以上学历，有相关工作者优先。
岗位职责：
1.负责营运前区域员工的仪容仪表及到岗情况确认检查；检查各项目点的清洁情况；
2.督促设施运行前的点检，设施交接的情况用对讲机在开园前报告主管；
3.督促及协调操作员、接待员的工作，确保营运时游客的安全；
4.严格要求员工按作业流程操作,负责员工的培训工作,并追踪；
5.负责协调本区各项目点员工的轮休以及现场岗位班次的调整；
6.督促员工认真填好工作日记,并初审做记录及向上级汇报；
7.对各项目点营运中工作要经常检查；
8.闭园后督促各项目点的清洁工作及设施复位；
9.认真执行公司的服务质量及环境方针政策，随时维持周边环境的干净、整洁。
财务：
薪资面议，相关专业本科以上学历，有相关工作者优先。
岗位职责：
1、严格按照规定进行借支、报销，收入，支出严格有据，合理支配资金；2、认真做好现金流水帐台帐；
3、 认真做好月资金收入、支出，分科目报表，次月初上报副总理、总经理审阅并签字；
4、统计工作必须进行成品，半成品，原材料统计并确保数据准确性，并做好日统计和月统计报表，次月初上报副总理、总经理审阅并签字；
5、 做好月统计，季统计，年统计分析报告，并上报。
工程部
岗位职责：负责景区设施设备日常的维护及维修。
销售部经理：
薪资面议，大专以上学历，有相关工作者优先。
1.全面负责景区内各点位售卖亭的运营管理工作；
2. 负责商品选品、定价及库存管理；
3. 优化销售流程，提升游客消费体验；
4. 分析销售数据，定期提交经营分析报告；
5. 协调与供应商的合作关系，确保商品质量与供应稳定。