岗位内容：
1. 负责编写和发布招聘信息，筛选简历并进行初步面试。
2. 协助配合做好门店行政事务。
3. 协助上级领导做好年度人力资源计划。

任职要求：
1. 有招聘过销售或者地推/会销人才画像专职招聘经验的优先。
2. 具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和数据分析能力。
3. 熟练使用各种招聘平台和工具，熟悉招聘流程和法律法规。
4. 有较强的组织协调能力和时间管理能力。
5. 大专以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑。
6. 专职招聘 1年及以上，未做过专职招聘的勿投。

本岗位：每周大小休 9:00-18:00 午休2小时
福利：五险一金，带薪休假，下午茶，节假日福利，年终奖等。