岗位职责：
1、基于品牌调性策划茶饮品及周边衍生品销售策略；
2、推动落实公司零售运营标准体系，并不断进行优化和更新，确保标准体系落地执行，提升零售终端的表现力；
3、建立茶饮用户画像与周边购买行为关联模型，指导SKU开发优先级；
4、分析和洞察行业趋势及用户消费痛点，规划并落地品类解决方案，提升客户粘性；
5、有效地与公司其他平行配合部门的协作，处理好相关工作。
任职要求：
1、3年以上快消品/茶饮行业新零售经验，有周边产品变现全流程案例；
2、熟悉茶饮品及周边衍生品消费者分层运营（办公族/学生党等不同群体的周边偏好）；
3、具有较强的创意策划和执行能力，优秀的沟通协调能力和团队合作精神；
4、有丰富的零售数据分析能力，善于发现和总结数据中的问题，解决问题。