一、岗位职责：
1、依法开展金融纠纷调解工作，助力信用体系重建，维护良好金融秩序
2、对债务纠纷进行调解，协助双方当事人达成和解意见，保障当事人、机构权益，促进社会稳定
3、与债务人双方进行调解、协商、告知相关法律风险和法律后果，避免走诉讼流程。
二、任职要求：（接受小白）
1.39岁以下，中专及以上学历，有相关经验或客服、销售、保险等背景者优先
2.遵纪守法，勤奋好学，责任心和执行力强，严谨细致，无不良记录
3.有强烈的社会责任感和服务意识，能够快速学习和应对各种情况，工作积极主动，心态乐观
4.熟练使用办公软件，有数据处理或系统操作的经验
5.具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，善于与不同人群沟通谈判
三、薪资福利：
1、无责底薪+业绩提成+奖金+各种激励，综合薪资6-13k（注：纯保全调解类，简单易上手，正常做，薪资轻松过万，上不封顶）；
2、正常缴纳五险，新员工入职有带薪培训；
2、舒适的办公环境，不用外出，无需自己找客户，办公氛围很轻松；
4、试用期3个月，优秀者可提前转正；
5、公司扩招阶段，一年多次晋升机会(公平、公正、公开原则)；
6、公司提供带薪年假、病假、法定假日、婚假、丧假、产假等；
7、提供各种节假日福利、生日福利、下午茶福利以及团建聚餐福利；
8、纵向晋升：调解专员-调解主管-调解经理；
9、五险+团建+工龄奖+内推奖+节假日福利+带薪年假+年终奖
工作时间：8:40-12:00,13:30-18:00