1.协助业务副总做好管理工作，做好月度、年度总结计划及上传下达
2.负责管辖楼层日常管理工作
3负责装进场商家装修图纸审核、装修进度跟进工作
4.楼层经营档案管理，优胜劣汰，业态优化组合和经营户质量，提升公司的租金水平
5.负责制定楼层助理及营业员培训计划，对员工进行岗前培训、在职培训，并配合人事部在日常工作中监督反馈
6.根据市场情况，分解销售指标，协助达成各业态招商及租金收益的预期目标；整合各业态促销资源，使项目之间资源共享