岗位职责：
1、部门管理：搭建外贸体系，制定外贸标准业务流程、部门管理文件、薪酬机制、年度销售目标、工作计划、年度预算等；管理下属成员，对其进行培训、评估和考核等，提升团队整体业务能力。
2、市场规划开发：结合国际市场情况和公司战略目标，制定外贸业务的整体运营策略和规划，并拆解至半年度/季度/月度，确保达成营销目标。
3、运营管理：熟练使用阿里巴巴国际站、Google、Facebook、TikTok、Email、WhatsApp、社媒等软件开发客户；精通以上渠道拓客技巧，通过网络营销方式增加产品曝光率，获取询盘和订单。
4、客户管理：接待来访客户，参观工厂及展厅，积极承接并且转化客户的订单需求；利用公司资源及其他渠道进行客户分析、跟进或自主开发等。
5、订单管理：做好外贸订单之洽谈、签约、单证审核及订单生产备货、运输、报关、收汇等；与工厂保持良好的沟通，协助处理订单售前、售中、售后事项跟踪与处理。
6、风险把控：对外贸订单进行评估、跟踪、管理和风险控制，确保业务的稳定和安全。