1.制定年度目标、月度目标达成可行性方案，确定目标客户、完成月度/年度公司销售任务;

2.做好客情维系，维护及拜访重点客户，挖掘客户最大潜力;

3.帮助员工解决聊天、客户异议及回款问题，提高员工销售技巧；

4.掌握并分析行业信息、产品市场价格、竞争格局、渠道动向，为制定和调整市场策略提供建议;

5.负责部门工作的日常管理和团队建设，推进执行团队内部专业培训计划。

任职资格：
1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等等相关专业者优先；

2.3年及以上同岗位管理经验，有电销和快消行业工作经历者优先；

3.熟知客户服务的流程，具备敏锐的市场触觉，持续优化业务流程，有成就客户成就团队的发心；

4.较强的责任心、事业心、领导力、决策力，善于沟通客户和凝聚团队。