岗位职责

1、按照租赁合同约定安排住宿人员入住、调换、退租等工作。

2、按照租赁合同约定，对入住房间或搬离房间时进行水电，设施设备是否损坏，租金，水电等费用的确认。

3、日常对宿舍外部环境卫生，秩序，安全，水电的巡查和协调，督促相关工作人员落实每天的工作内容并及时汇总。

4、对宿舍设施损坏报修事宜处理及各项住宿保障安排。

5、遇有员工违纪事件的协助调查

6、公司各项住宿相关事宜宣导，传达及执行、宿舍紧急状况的应急处理及上报。

任职资格:

1、年龄25-40岁，仔细认真

2、能熟练使用电脑处理Excl表格数据，办公软件操作技能:

3、做事认真，责任心强:

4、态度严谨，执行力强。

5、观察和应变能力强，能及时发现问题隐患。

6、反应迅速，应急处理事件能力强、沟通能力强。