任职要求：
1）大专学历以上，年龄20~24岁。
2）高度认可及匹配公司的企业文化及价值观。
3) 有较强的事业心，热爱并有意从事教育培训事业。
岗位职责：
1) 积极配合并执行部门经理布置的工作。
2）在团队里需要积极正能量的工作表现。
3）做好并完成每个月部门经理制定的业绩目标。预培生/管培生：
1、给学员提供一系列的企业管理方面的学习咨询服务；
2、及时准确地处理学员反馈的企业瓶颈等问题并及时反馈给部门经理；
3、勇于挑战尝试更高岗位，协助完成自身及团队业绩；
4、完成上级交代的其它工作。
职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、包住、带薪年假、弹性工作、节日福利、创业公司
职位亮点：提成高，成长快，氛围好，晋升明确