岗位职责：
1. 销售团队的组建管理商业架构的完善和梳理。开发和维护客户关系，积极拓展市场；
2. 达成公司下达的销售目标，完成订单；
3. 客户关系管理，掌握市场动向，制定销售策略；
4. 分析，规划市场，针对不同客户，推广合适产品，良好运作市场推广；
5. 协调公司内部资源，利用客户资源，达成部门销售目标；

岗位要求：
1. 本科学历优先，至少大专学历；
2. 有一定销售经验，可以独立开发市场；有渠道销售经验者优先；
3. 沟通表达优秀，能承受较大的工作压力，有敏锐的市场嗅觉；
4. 会开车，能应酬，35岁以下

薪资待遇：底薪4500+业绩+年终奖励，福利：入职缴纳五险，周末双休，交通补贴、出差补，节假日福利等