一、招聘核心要求
基本条件
年龄18-35岁（部分高端品牌可能要求25-40岁），形象气质佳，亲和力强；
高中及以上学历，时尚敏感度强，了解女装流行趋势；
有服装销售经验者优先，无经验可提供培训（需学习能力强）。
能力要求
沟通能力：擅长引导顾客需求，处理售后问题；
销售技巧：熟悉连带销售、会员维护等；
体力要求：能适应长时间站立、理货、盘点等工作。
二、岗位职责
销售服务：接待顾客试穿、推荐搭配方案，完成业绩目标；
货品管理：陈列维护、库存清点、补货调货；
客户维护：通过微信/会员系统跟进回头客，推送新品活动；
市场反馈：记录顾客偏好，协助调整进货策略。
三、薪资福利
薪资结构：底薪+提成+业绩奖金；