1. 负责公司行政工作
- 负责起草、撰写、修改公司各类行政文件（如通知、公告、制度等），确保内容准确、格式规范，并做好文件的整理、分类、归档及保管工作，保证行政文档的完整性和可追溯性。
2. 负责公司的后勤保障工作
- 统筹管理办公用品、设备及日常物资的采购、发放及库存管理，确保办公资源充足；负责公司车辆的调度、维护及登记管理，保障公务用车的合理使用。
3. 协助上级进行人员招聘工作
- 根据公司招聘需求，发布职位信息、筛选简历、安排面试，并协助办理入职、离职手续，维护招聘渠道，确保招聘流程高效顺畅。
4. 参与公司常规会议，协助会议的组织与筹划
- 负责会议前的场地安排、设备调试、资料准备，会议中的记录及会后纪要整理与跟进，确保会议高效有序进行。
5. 协助团队成员，确保各项行政事务的顺畅进行
- 配合各部门完成行政支持工作，包括但不限于文件传递、费用报销、访客接待等，提升团队协作效率，保障公司日常运营顺畅。