【工作职责】
1. 统筹校园建设与后勤发展规划：负责学校总体基建规划、项目立项、设计报批、施工实施及验收等全过程管理，确保项目按期、高标准交付，支撑学校长期发展战略。
2. 督项目质量、安全与进度：建立项目质量、安全、进度控制体系，严格把控施工标准与现场细节，确保工程建设达到国家及集团质量要求。
3. 统筹后勤保障体系建设：全面负责校园后勤管理工作，包括设施维修、环境维护、水电供应、宿舍与通勤保障等，打造安全、舒适、高效的校园环境。
4. 成本与合规管理：制定并落实项目预算及资金管控机制，确保资源使用合理、合规，强化廉政与风险防控，维护校园建设与运营安全。
5. 团队与外部资源管理：领导基建与后勤管理团队，明确分工、绩效与人才培养方向；统筹协调设计院、施工方、监理及供应商等外部合作资源。
6. 校园空间与建筑审美管理：参与校园建筑风格、景观设计与空间规划决策，注重功能性与审美性平衡，推动“环境育人”理念在校园空间中落地。
任职要求:
【任职资格】
1. 具备全过程统筹能力：拥有大型基建项目全流程管理经验，能够系统统筹规划、设计、施工与验收，确保项目高质量落地。
2. 展现高标准建设魄力：具备卓越的质量管理与执行能力，作风硬朗，曾主导高标准项目建设；参与国家级质量奖项项目者优先。
3. 具备优良教育与专业背景：硕士学历或重点大学、高水平院校本科学历，建筑、土木工程或工程管理等相关专业。
4. 体现建筑审美与空间判断力：具备优秀的建筑审美、空间感知和设计判断能力，能够平衡功能与美学；需提供代表性项目成果（图纸、实景等）。
5. 掌握工程质量与标准规范：熟悉国家及行业基建工程质量验收标准，能严格把控施工细节与质量过程。
6. 坚守廉政与合规底线：具有较强的廉政意识与法治思维，恪守职业操守与管理规范。
7. 认同教育与国际化理念：热爱教育事业，具备服务意识与国际化视野，认同“环境育人”与长期主义发展理念。
【福利待遇】
1. 年薪30-40万元，具体根据能力与经验面议；
2. 年终绩效奖金、节日津贴；
3. 入职即享带薪年假；
4. 五险一金全额缴纳，公积金单位与个人各12%；
5. 出差无需个人垫付交通及住宿费用。