一、岗位职责

1.参与制定，组织，实施公司发展战略计划、经营计划及其各阶段的分解。

2.参与制定公司组织结构和管理体系，做到规范化和制度化，推进经营理念和企业文化建设。

3.对公司财务、人事、运营、技术各部门进行管理，协助监督各项管理制度的执行情况。

4.参与确定年度的经营目标和年度的预算指标。

6.审批各类需总经理批复的文件和单据，按照规则和控制要求签署和审核相关的财务项目。

7 主持公司对外交际和相关联单位和主管单位，为企业安全和正确外部资源提供保障。

8.定期向董事报告业务情况，提交年度报告。

二、任职要求

1.45岁以下，本科以上学历，5年以上相关岗位从事管理工作经验，有院校产教融合、生物医药类项目经验。

2.系统掌握现代管理模式，战略规划，绩效考核体系，公司制度建设，职业生涯规划等，熟悉国家和地区以及企业有关的法律法规；

3.具有强烈的职业敏感性，高度的敬业精神和高涨的工作激情，有强烈进取心，追求有挑战性的工作；

4.有较强的团队意识和沟通协调能力，能承受工作的压力，善于自我激励，优秀的学习能力和适应能力。