一、薪资： 9000元/月 + 年终奖
薪资结构： 基本工资 5000元/月 + 绩效工资 4000元/月

二、岗位职责：
1. 配送调度与统筹
负责每日拉货人员的合理安排与现场管理，确保配送效率。
统筹专职及兼职送货人员的日常配送安排，优化配送路线与时效。
2. 配送中心运营管理
全面负责配送中心的内部环境维护，落实卫生标准。
监管配送车辆的车容车貌及卫生状况，确保车辆整洁。
规范送货人员着装及仪容仪表，管理配送箱的回收、清洁与消毒工作。
3. 团队建设与人员管理
负责专职配送人员的招聘面试、入职培训及日常考核。
建立并维护兼职送货人员人才库，保障用工灵活性。
4. 跨部门沟通与协作
对接基地管理部，协调等事宜。
协同客户管家部，处理配送异常及客户反馈，提升服务质量。
配合采购部完成相关物流衔接工作，确保信息流转顺畅。

三、任职要求：
行业经验： 熟悉物流配送行业运作模式及流程，具备扎实的行业基础知识。
管理经验： 拥有物流团队管理经验，具备较强的团队领导力、组织协调能力及突发事件处理能力。
沟通能力： 具备优秀的跨部门沟通技巧，能够有效协调各方资源解决问题。
综合素质： 责任心强，吃苦耐劳，抗压能力强，具有良好的服务意识。