岗位职责

1、按照同仁堂海外发展要求，拟定所在海外公司年度经营计划，组织实施并完成海外公司年度工作指标，不断提升海外公司的发展业绩。

2、在海外公司所在国家开展市场推广活动，宣传同仁堂品牌，推广中医药文化。

3、建立并完善海外公司各项管理制度，推动各项制度的落地执行，使海外公司各项工作有序开展。

4、建立并维护海外公司与领事馆、行业协会、媒体等单位的公共关系，为公司持续发展提供公共关系支援和保障。

5、负责海外公司人员的招聘、培训、考核等全面管理。

6、完成与岗位相关的其它工作。

岗位要求：

1、遵守中华人民共和国宪法，政治可靠，品行良好，无违法违纪记录。

2、认同北京同仁堂企业文化和经营理念，能够很好地融入、宣传、推广同仁堂中医药文化，愿意为同仁堂海外事业无私奉献。

3、大学或以上学历。

4、善于沟通交流，具备良好的计划、协调、组织、公关、执行能力，具有强烈的事业心和责任感，勤奋敬业、工作认真踏实，有较强的适应和抗压能力。

5、能接受劳务派遣用工形式；能适应长期驻外的工作模式；能够接受根据工作需要出差。能用英语、越南语或其他外语流利沟通的优先考虑。

6、具有中医中药行业及零售服务业经营、市场销售工作经验、海外工作经历者优先考虑。