1. 合伙人开发与拓展：负责执行公司“星链”等合伙人计划，在指定区域内识别、招募并签约符合资质的区域合伙人（超级连接器），快速构建轻资产渠道网络。
2. 合伙人赋能与支持：作为合伙人的主要对接人，提供从产品知识、销售流程到商务谈判的全周期培训与指导；及时响应合伙人需求，协调内部资源（技术、商务、交付）为其提供强力后台支持，确保合作顺畅。
3. 合伙人关系与绩效管理：维护与核心合伙人的长期战略合作关系，定期进行经营复盘与业务规划；监控合伙人业绩与活跃度，依据协议实施激励，并协助处理市场冲突，保障合伙人体系健康运转。
4. 体系优化与反馈：收集并分析合伙人及终端市场的一手信息，持续优化合伙人支持政策、业务流程与赋能工具；总结成功模式并进行推广，不断提升渠道体系的整体效能与竞争力。
任职要求：
• 大专及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业。
• 3年以上渠道开发、合作伙伴管理或B2B销售经验，有成功发展和管理“轻资产”合伙人、代理商或平台会员经验者优先。
• 出色的沟通协调能力、资源整合能力和服务意识，能够作为“桥梁”高效联动内外部。
• 具备良好的培训与赋能技巧，能够将复杂产品信息转化为合伙人易用的“弹药”。
• 结果导向，具备很强的自驱力和人际洞察力，能适应经常性出差。