1. 根据公司经营计划制定公司销售战略，并组织实施，确保销售目标按时完成。

2. 根据市场现状的变化迅速做出销售策略调整和应对措施。

3. 组建销售团队，提升团队的整体素质和销售能力，促进团队成员成长。

4. 维护好的客户关系，积极开发新客户，及时处理客户投诉问题，提高客户满意度和忠诚度。

任职要求：

1. 本科以上学历，具有10年以上的销售管理经验，能够在快节奏和高压环境中工作。
2. 具备出色的沟通、领导和人际交往能力。