职位描述
协助营运主管完成部门下达的工作任务和指标,负责管辖区域的各项工作,及时的上交各种报表,协调与各品牌的关系,及时与品牌沟通,督促各品牌店长的工作,将每日各品牌的信息整理上报岗位职责:
1、协助营运主管工作,落实每天的工作内容,发现违规及时纠正;遵守工作流程、工作要点和规章制度,培养员工销售技巧和工作热情。
2、所辖商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理。
对相关的市场进行调研工作,包括潜在客户的跟进、电话沟通和走访工作的具体实施。
3、负责所辖区域商户进场的准备、通知、交接验收工作,协助办理入伙手续和装修手续的办理及资料的整理归档工作。
4、定期分析工作现状,提出工作的改进方案,明确工作目标,及时与品牌的沟通,反馈信息。
5、学习有关的销售和管理知识,关注工作中的细节,对营业员能采用不同的领导方式和督导方式。
6、按时巡视各岗位,指导员工工作并督促完成。完成上级下达的工作任务
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、定期体检
职位亮点:应届毕业生优先
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕