任职要求：
1、5年以上相关工作经验，2年以上校长/销售校长经历（严格要求，不符合请勿投递）；
2、有丰富的K12学科招生管理经验，非常熟悉校区全面运营/招生咨询工作流程；
3、对北京教育培训行业有一定的了解，有相关人脉有利于组建团队或快速招生者优先；
4、有良好的领导能力和团队合作能力、沟通能力较强，具备高效解决问题的能力；
5、具有积极开拓精神，能够承受较强的工作压力，有较强的执行能力，能够服从上级的领导和培训。
6.综合薪资5-10万

岗位职责：
1、在总部的指导和管理下，全面负责校区销售、客服、教学、市场等各部门的管理工作，制定校区运营计划和对总部分配的业绩指标负责；
2、负责指导和协调校区内各部门的工作，保障校区招生指标圆满完成、客户满意度高、教学服务质量稳定，并做好各项日常工作；
3、负责校区各部门人才梯队建设和培训，提升团队凝聚力和归属感；
4、配合总部完成其他必要工作。

工作地点：海淀、朝阳、西城区均有校区（新老校区均有），均靠近地铁站，可根据住址就近分配。