岗位职责：
1. 负责饮品店的日常运营管理。
2. 确保店铺的销售额和客户服务质量。
3. 监督和培训店员，提高团队工作效率。
4. 维护良好的库存管理和成本控制。
5. 处理客户投诉和突发事件。

岗位要求：
1. 具备2年以上饮品店或相关行业管理经验。
2. 熟悉饮品店运营流程和标准。
3. 良好的沟通和团队协作能力。
4. 有较强的组织管理和执行能力。
5. 具备一定的市场分析和营销策划能力。