工作性质：面向oo后的年轻人，前期一到三个月学习公司的企业文化和熟悉基础业务流程和框架，对市场有一定的了解。转正后进入公司管理层，协调公司各方面事物，培训，人员等一些中上层管理层方面事务，负责公司团队的整理运营和管理。
薪资福利：
1、实习期1-3个月，无责任底薪3800-4500+奖金+福利，并享受公司丰厚的其他奖金制度。月收入稳定在8000元以上；
2、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会；
3、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议；
4、对申请需要住宿的人员提供公寓式住宿。