岗位职责：

1. 线上平台对账核算，确保数据准确；回款统计核销，建立预警机制降坏账；销售合同盖章、台账登记归档；协助预算/审核，提供应收分析报表（账龄、回款率）。

2. 管理应收团队，指导工作、培训技能、考核绩效；优化部门应收流程，提升效率；协调跨部门解决业务交叉问题。

3. 分析应收结构与回款效率，识别风险并提出优化建议（信用政策、催收策略）；推动建议落地，持续优化应收体系。

其他：完成领导临时任务；对接外部机构（银行、税务）应收相关工作。

任职要求：

1. 本科及以上，会计/财管/审计相关专业；中级会计师优先；3年应收经验，1年团队管理经验优先；三年快消品行业经验优先。

2. 熟练使用Excel及主流财务系统；掌握会计准则与财税法规，熟悉应收流程。

3. 具备团队管理、数据分析能力；跨部门沟通协作强；细致负责，有职业操守与保密意识。