岗位职责 战略与规划： 制定并执行公司在大健康领域的市场拓展战略，规划新市场/新渠道的进入路径与增长目标。 生态构建与拓展： 主导开拓并深度维护与核心机构（如医院、药店连锁、体检中心、保险公司、企业及政府卫健部门）的合作关系，构建产业生态网络。 团队管理： 组建、培养并领导高绩效的市场拓展团队，建立结果导向的团队文化，实现业务目标。 跨部门协同： 联动产品、医学、市场及运营部门，确保市场策略有效落地，并驱动产品与服务优化。 合规经营： 确保所有商业活动符合医疗健康行业的法规与合规要求。 任职要求 必备条件： 本科及以上学历。 8年以上工作经验，其中至少5年专注于大健康行业（医药、器械、数字健康、医疗服务等）的市场拓展、商务或渠道管理经验，并有3年以上总监或同等职位管理经验。 拥有从0到1成功开拓新市场或新渠道的可验证案例（如开拓某类医院渠道、建立连锁药店体系、落地创新支付合作等）。 具备深厚的行业关键资源网络（如医疗机构、专家、渠道方）。 深刻理解大健康行业政策与商业模式，具备卓越的战略思维、商务谈判和领导力。 优先条件： 拥有三甲医院、医保支付、政府项目或海外市场等特定领域资源与经验者优先。 有创新业务模式（如“互联网+医疗”、保险融合）成功经验者优先。