【亿道卓伦集团 VESPA 授权经销体系·四城四店·太原 · 西安 · 郑州
经营理念【骑行生活方式】
一、 核心能力要求（市场洞察 + 用户运营）
- 市场敏锐度
- 具备摩托车行业市场洞察能力，能定期分析区域内竞品动态、消费趋势（如车型偏好、价格敏感度、消费场景变化），输出市场分析报告并制定针对性门店经营策略。
- 能基于用户数据（新客来源、老客复购、客户流失原因）洞察用户需求变化，优化门店产品结构、服务流程及营销活动。
- 用户运营能力
- 主导门店客户全生命周期管理，搭建客户分层体系（如核心客户、潜力客户、流失客户），制定差异化维护方案，提升客户粘性与转介绍率。
- 能通过用户调研、消费反馈等方式挖掘客户潜在需求，联动厂家资源落地个性化服务（如试驾体验、售后增值服务）。
- 策略落地能力
- 结合市场洞察结果与厂家任务要求，制定门店月度 / 季度销售目标、营销计划，分解至团队并跟进执行，确保厂家任务（如销量指标、新品推广、活动执行）100% 达成。
- 能根据市场变化快速调整门店运营策略，如促销活动、库存管理、人员配置，平衡用户体验与业绩目标。
二、 店面管理要求
- 负责门店日常运营管理，包括人员排班、客户接待、售后对接、库存盘点等工作，保障门店高效运转。
- 搭建门店团队培训体系，针对销售技巧、用户服务、产品知识开展常态化培训，提升团队整体服务水平。
- 制定门店管理制度与绩效考核标准，监督团队执行情况，激励员工达成个人及团队目标。
三、 基础任职要求
- 大专及以上学历，3 年以上摩托车行业门店管理经验，熟悉摩托车产品知识、销售流程及售后体系。
- 具备良好的沟通协调能力，能有效对接厂家、团队、客户三方，解决合作及服务中的各类问题。
- 有较强的抗压能力，能适应摩托车行业旺季高强度工作节奏，接受阶段性出差及市场调研任务。
四、 加分项
- 拥有区域摩托车市场资源或客户资源者优先。
- 具备数据分析能力，能使用 Excel、CRM 系统等工具进行用户数据及销售数据整理分析。
- 参与过厂家新品推广、大型促销活动策划执行并取得优异成绩者优先。