1、品质体系管理： 维护工厂质量管理体系（如ISO 9001），组织内审、管理评审，应对客户审核。

2、检验标准制定： 与工艺工程师共同制定/完善来料、过程、成品检验规范。

3、来料检验 (IQC)： 依据检验规范对采购物料、客户来料进行检验，判定合格与否，记录检验结果，管理不合格品（标识、隔离、报告）。

4、过程检验 (IPQC)： 巡检生产现场，监控工艺参数、操作合规性；执行首检、巡检、抽检，异常叫停并反馈。

5、成品检验/出厂检验 (OQC/FQC)： 完成最终检验测试，确保符合客户要求，出具报告并放行合格品。

6、外协回厂检验： 对外协加工回厂的零件进行检验。

7、测量设备管理 (MSA)： 负责工厂量具、检具的校验、维护和管理。

8、品质异常处理： 主导内外部质量异常分析（如8D），制定纠正预防措施（CAPA），跟踪验证有效性。

9、品质数据统计与分析： 收集、统计各环节检验数据（合格率、不良率、不良项目），编制品质报告，识别改进点。

10、客户投诉处理： 对接营销和客户，处理客户投诉，主导调查和回复。

11、供应商质量管理 (SQM)： 评估外协供应商质量表现，参与新供应商质量审核（与采购协作）。

12、品质意识培训： 组织对生产、检验人员进行品质意识和技能培训。

13、车间6S监督 (品质角度)：车间6S监督（品质角度）：监控量具定置、标识清晰度、不良品区管理等6S执行。

岗位要求：

1、5年以上150人以上制造业企业质检从业经验，其中2年以上主管及以上岗位经验，熟悉QC七大工具、8D报告。

2、有质量管理体系搭建及落地经验，对数据敏感。

3、性格严谨、细致、原则性强，偏强势、泼辣。

4、精通机加工行业工艺全流程；熟悉ISO 9001体系；了解行业质量标准。

5、本科及以上学历，质量管理/机械/化工/电子专业优先。

6、持三坐标岗位培训相关证件及ISO内审员证优先。

岗位福利：
1、购买五险一金
2、生日福利；
3、各节日福利：三八妇女节、六一儿童节、端午节、中秋节、春节开门红；
4、带薪年假：满1年5天年假，工龄每增加1年叠加1天，最多不超过10天；
5、慰问福利：结婚礼金、吊唁金、病假住院慰问金；
6、奖学福利：员工子女当年高考考上二本及以上大学，其中考上985、211、双一流高校奖励2000元/人，其它院校奖励1000元/人；
7、提供免费午餐；提供住宿（水电费自费）
8、提供每日咖啡供需；
上班时间：早上8点~下午6点，中午休息2小时，大小休。