一、岗位职责
抖音店铺整体规划与搭建：基于平台用户画像与品牌定位，完成首页、商品详情页等视觉设计与功能搭建，契合用户审美，提升停留时长与转化率，并定期优化页面布局。
抖音特色商品管理：负责商品全流程运营，结合平台趋势选品，优化标题、描述与主图，监控库存，调整上下架策略，打造爆款。
短视频与直播运营：策划短视频内容，结合热点提升曝光；统筹直播活动，涵盖主播管理、脚本撰写等，实时优化直播效果。
抖音平台营销推广：制定专属推广策略，运用 DOU+、巨量千川等工具精准引流，策划挑战赛、达人合作等促销活动，提升销量与品牌影响力。
数据分析与策略优化：分析运营数据，输出报告，洞察用户行为与市场趋势，优化内容、定价、投放等环节。
抖音竞品分析与市场调研：关注竞品动态，分析其运营策略，结合平台特点开展调研，制定差异化竞争方案。
抖音粉丝运营与客户服务：运营粉丝社群，增强粘性；协同客服处理用户问题，收集反馈助力店铺优化。
二、任职资格
教育背景：大专及以上学历，电子商务等相关专业优先，需掌握互联网营销知识。
工作经验：2-3 年以上抖音电商运营经验，熟悉平台规则与流量逻辑，有爆款打造或销售增长案例者优先。
专业技能：熟练操作抖音后台与数据分析工具，精通短视频创作、剪辑及图片处理，擅长营销工具投放与文案撰写。
能力素质：具备热点捕捉与创意策划能力，沟通协作、学习应变能力强，能适应平台变化。
其他要求：熟悉抖音生态与用户特点，工作细致，执行力与抗压能力突出。
三、加分项​
具有抖音平台电商直播运营经验，或抖音店铺运营经验者优先考虑。​
四、这里是一家超有 “料” 的神仙公司！每月 10 号准时发薪从不拖延，社保、全勤奖、节日礼品、年终奖一应俱全，还有超嗨的团建活动。上班期间，茶、红牛、可乐、咖啡、奶茶、苏打水等饮料，以及各类零食无限供应。公司 95 - 00 后员工占比高，平均年龄 28 岁，扁平化管理模式，工作氛围轻松愉悦，老板超 Nice！新人入职享有 1V1 老带新，还有系统培训和指导老师手把手教学，哪怕没经验也能快速上手。公司注重员工成长，提供双通道晋升途径，更贴心地为每个工位配备 2000 元档人体工程学座椅，守护员工身体健康。
五、福利待遇​
假期福利：享有元旦、五一、中秋、端午、国庆等法定节假日，以及带薪年假、婚假等各类假期。​
节日关怀：自入职起，享有传统节日福利；​
公司活动：大型电商节、周年庆举办员工活动，还有随机礼品抽取。​
六、工作时间​
9:00 - 12:00，13:00 - 18:00，固定周日休息，坚决不加班，让你工作生活两不误！