1、市场开发与客户拓展：利用本地人脉资源（政府、企业、商会等），进行客户拜访，开发协议客户、团队预订（如商务会议、主题聚会等），并拓展旅行社、OTA平台合作，优化线上信息，提升线上曝光量和转化率；
2、销售执行与目标达成：制定月度销售计划，独立完成每月销售任务；
3、客户及资源维护：建立客户档案，定期回访重点客户，激活复购；及时处理客户投诉，维护酒店口碑；
4、销售策略优化：掌握市场信息、竞品定价及活动方案，监控销售数据，及时调整销售策略，提出营收提升方案；
5、接待管理：接待来访客户，主动宣传酒店的优良服务和特色，对接预订、到店接待、现场执行及离店反馈环节，确保活动高满意度达成，并挖掘二次消费机会。
任职要求：
1、大专及以上，市场营销、酒店管理类优先；
2、3年及以上酒店/餐饮销售经验，能快速将人脉转化为订单，自带客户资源者优先；
3、具备较强的谈判沟通能力，抗压性强，适应业绩指标考核；
4、形象佳，沟通亲和力强。
薪资范围：7K-8k/月（营销激励和奖金单算）