1、根据公司招商管理政策和商场经营需要，协助上级领导做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等；并协助上级领导进行商务洽谈；
2、掌握公司招商政策及流程，负责接受加盟意向、进 场意向的来人来电咨询，妥当应答 ； 3、做好相关记录,协助上级领导完成商场出租率绩效指标；
4、负责协调重点厂家进场、装修等衔接工作；参与市场调研、寻找新的商户、储备招商资源，协助上级领导审核商户合同，并确定合作的主要条款；
5、负责协助上级领导进行市场调研分析，以及与其他部门的沟通协调工作；
6、协助上级领导制定合理的租金定位及涨幅计划，配合上级领导进行商场品类优化；
7、负责安排本部门员工对商家资源的开发、维护和优化工作；
8、制订招商租赁及业态调整等工作计划，获得公司批准后执行落实；
9、负责店铺招商租赁及合同签约、续签及首期款的收取等工作；
10、负责部门工作计划的制定，工作分派部署、监督跟进工作执行情况；
11、完成上级领导交办的其他工作。