1、日常办公管理:办公环境管理(6S管理);印章证照管理;员工行为规范监督

2资产管理类:固定资产登记、盘点、维修及报废全周期管理;办公用品需求调研及领用管理

3.会议活动组织:内部例会组织、汇总、存档;员工活动(团建、庆典);商务接待食宿安排与礼品准备

4、制度与流程建设:制公司制度起草修订，监督执行与反馈优化

5、后勤服务保障 :车辆管理、食堂管理、员工宿舍管理

6、成本管控与预算管理:年度行政类费用预算编制并细分、月度费用统计、分析与改进

7、协助完成人力资源相关工作，人员招聘、员工入转调离、在职培训等

8、公司知识产权管理、对宣传资料编写

五险一金，周末双休，带薪年假，提供早午餐