负责产品焊接工艺的设计、开发、验证与持续改进，解决生产中的焊接技术难题，确保焊接质量稳定可靠，并致力于提升焊接效率、降低制造成本。

任职条件

·学历与专业：大专及以上学历，焊接、材料成型及控制工程（焊接方向）、机械制造及相关专业。
· 行业经验：3年以上钢结构、工程机械、压力容器、船舶、重型装备等重工业领域焊接工艺相关工作经验。
专业技术知识：精通各种熔焊方法的原理、工艺特点及应用范围；熟悉常用金属材料（碳钢、低合金高强钢、不锈钢等）的焊接性、焊接材料选型及匹配原则，了解焊接冶金基本知识；熟悉国内外常用焊接标准；具备焊接工艺评定（PQR）和焊接工艺规程（WPS） 的编制、管理和执行经验；能准确识别各类焊接缺陷（气孔、夹渣、未熔合、裂纹等），并分析其产生原因，提出纠正措施。了解无损检测（NDT）方法（UT, RT, MT, PT）的应用与结果判定。

· 工艺设计与开发能力： 能根据产品设计要求，独立完成焊接工艺设计，编制详尽的作业指导书（WI/SOP）；能进行焊接工艺试验，优化焊接参数（电流、电压、速度、热输入等）。
· 问题解决与数据分析能力： 能深入生产现场，快速分析并解决实际焊接过程中出现的各种技术难题和质量问题； 能收集和分析焊接数据（合格率、缺陷率、效率等），运用PDCA、5Why等工具推动持续改进。
· 工装与自动化：能参与设计或提出焊接工装、夹具的改进方案，以提高产品质量和生产效率。
· 沟通协调能力： 能与设计、生产、质量、采购等部门有效沟通，协同解决从设计到制造全流程中的焊接相关问题。
职业素养：严谨细致，责任心强，焊接是“特殊过程”，工作必须高度认真，对编制的每一份工艺文件负责；动手能力强，乐于深入现场，扎根车间，从实践中发现问题、解决问题；主动关注焊接新技术、新工艺、新材料，并尝试将其应用于生产实践以提升工艺水平；善于分享知识，培训并指导焊工，提升团队整体技能。