岗位职责：
1.仓库管理：司机取件、货物接收入仓、测量件毛体、货物分类存放、合理配仓、统筹装柜等，整个仓库的日常运作和监管。
2.渠道管理：深入了解美线各渠道（如海运、空运）的特点、优势、时效及成本，定期更新渠道信息库；与各运输渠道供应商保持良好的沟通与合作关系，定期对渠道服务质量、价格进行评估与优化，确保公司运输渠道的稳定性与性价比。
3.团队管理：整合公司内外各类资源，包括仓库资源、运输资源、人力资源等，实现资源的优化配置，提高公司运营效率与经济效益；负责管理团队的建设与发展，制定团队培训计划，提升团队成员的专业技能与综合素质；明确团队成员的绩效考核标准，激发团队成员的工作积极性与主动性。
注：散货拼箱一条龙管理。

任职要求​
1.行业经验：具备3年及以上国际物流行业管理岗位工作经验，熟悉国际物流货代行业的运营模式、业务流程及相关政策法规。​
2.专业能力：精通仓库管理、散货装柜、渠道安排等业务环节，具备较强的资源整合能力、配仓规划能力及问题解决能力。​
3.团队管理：拥有良好的团队管理能力，能够有效带领团队完成各项工作任务，具备较强的沟通协调能力与组织领导能力。​
4.职业素养：具有高度的责任心与敬业精神，能够承受一定的工作压力，具备较强的抗压能力与应急处理能力；诚信正直，具备良好的职业道德与职业操守。​
福利待遇：缴纳五险、年终奖、定期团建、生日福利、节假日福利等。