一、职责

1、搭建、领导和管理电子泵控制器的软、硬件研发团队，负责任务分配、技术指导、团队建设和人才培养。

2、负责研发过程中的关键技术决策和架构评审，确保技术方案的先进性、可行性和可靠性。

3、确保研发团队在软件/硬件开发、单元测试、集成测试等所有活动中严格遵循ASPICE要求。

4、制定研发项目的技术路线、开发计划、监控项目进度，确保项目按时按质交付。

5、牵头解决开发过程中遇到的技术瓶颈和复杂问题，组织技术攻关。

6、协同主导完成新产品的试制，确保产品设计满足可制造性和可测试性要求。

7、主导分析并解决产品在测试、制造环节出现的重大技术问题，推动良率提升和成本优化。

8、负责技术调研、客户需求分析及竞品分析，撰写详细的产品需求规格，确保技术可行性。

二、要求

1、基本要求：本科及以上学历，电子工程、自动化、计算机科学等相关专业。8年以上汽车电子研发经验，至少2年以上研发团队管理经验。具备泵类、阀类、电子风扇、空压机、电机控制器（MCU）等嵌入式产品全流程开发及量产经验。

2、SPICE与流程：熟悉ASPICE中SWE.1-SWE.6（软件工程过程）和SYS.1-SYS.4（系统工程过程）的具体要求，了解其他管理过程域基本内容。

3、技术能力：精通嵌入式软件开发流程（基于C语言）或硬件开发流程（PCB设计包含ICT以及FCT测试内容），软硬件测试内容以及流程，具备完整的技术知识体系。熟悉汽车电子开发相关的工具链（如Matlab/Simulink,

CANoe, Autosar等）。了解汽车功能安全（ISO 26262）和网络安全（ISO/SAE 21434）标准者优先。

4、管理与协调能力：能够有效驱动团队和协调资源解决问题。具备强烈的质量意识、流程意识和风险意识。优秀的分析和解决复杂技术问题的能力。