一、岗位职责
1.负责完成期刊年度内特刊上线数量和收入任务；
2.对上线前的文章进行审核，确保无纰漏发表；
3.把控文章质量，检查投稿作者背景及出版伦理问题，确保每篇文章同行评审流程规范合理；并确保稿件质量，以保证期刊引用稳定增长；
4.协调出版流程，缩短文章处理时间，确保稿件正常上线，做到不拖刊、不延期；
5.确保所管辖的每本期刊邀请合格编委加入，并协助编辑与编委成员保持良好沟通
6.建立专栏进行组稿工作，保证期刊稿源稳定；
7.协助期刊推广部门，做好期刊宣传及高质量论文推广工作；
8.积极为期刊在特定领域中的业务拓展提出建议，负责创立新刊；
任职资格：
1.本岗位具有销售性质，有销售经验者优先；
2.本科以上学历，能力优秀者可适当放宽，更注重销售能力；
3.有中英文翻译类、出版类、学术期刊类、专业编辑类领域工作实习经验优先；
4.了解学术出版行业，能够熟练运用邮件与客户沟通，回复邮件，维护客户关系，参与期刊发展，完成期刊发表量.