岗位职责：
1、 负责海外仓运营管理，制定仓库流程规范，监督指导仓库日常运营。控制仓储成本，负责库存商品的有效管控；
2、日常海外仓库收货和发货指令对接，收货和送仓进度跟踪（FBM收发货， FBA转运收发货）；
3、海外仓库日常数据和库存核对；
4、季度性库存盘点及调整；
5、 供应商每月账单核对及请款；
6、团队建设、海外仓人员管理及日常工作分配和管理；
7、海外仓日常异常事物处理。
8 、各仓库的合同审核、签署以及业务与仓库合同变更、补充等审核。
任职要求
1.大专以上学历，国际物流,国际贸易.物流管理 供应链管理专业优先考虑；2..有3年以上海外仓产品设计相关经验或海外仓运营经验，对市场尾程物流产品有一定了解，有大件经验优先；
3.具有较强的市场分析及趋势预测能力，可预判海外仓储过程中的风险并提前制定有效方案；
4.负责海外仓供应商引进、KPI考核、优化淘汰等，谈判能力强，有协作精神，良好的沟通与逻辑思维能力
5.良好的沟通能力和时问管理能力，责任心强，，抗压性强；
福利待遇：
【工作及假期】月休四天，上午10点-晚上8点。
【社会保险】入职即购买社会保险；
【专业培训】所有新员工入职后均可提供为期一周的有针对性的专业和业务培训，新同事在入职后的前两个月内根据实际情况进行不间断的业务培训和沟通；
【日常福利】不定期团队聚餐+生日会+下午茶+旅游+节日福利+员工关怀（婚、育礼金）等多样的文体活动；
【员工奖励】月度、季度完成目标的优秀员工奖励，年度完成任务的优秀员工高额奖金，年终奖样样不少；
【晋升机制】公司提倡内部提拔，管理岗位空缺，有限考虑内部员工；公平化管理，为每一位员工提供公平、公正、公开的发展平台；
【人才推荐奖】增员及培育优秀人才均有丰厚奖励，达到一定数量可开拓团队；
【工作环境】优美舒适的办公环境，执行力极强的年轻化合作团队，轻松活跃的办公氛围，积极向上的企业文化；
【发展空间】公司提供丰厚的薪酬及广阔的个人发展空间；
我们有年轻的团队，我们相信努力就有回报，我们尊重个性和能力，我们以诚信为本，坚持稳健长远发展之路。
如果您与我们有一致的价值观，希望通过努力实现自我价值，海仓国际热情欢迎您的加入，发挥才能成就彼此！
公司人员结构简单，介意者请勿投递，谢谢合作~】
职位福利：年终分红、带薪年假、员工旅游、创业公司、每年多次调薪、全勤奖、绩效奖金、带团队
职位亮点：入职五险~团队氛围活跃~