1. 负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理；
2. 负责员工考勤统计，工资核算，工资提报准时；
3. 各类人事行政相关的行文编制及发布；
4. 公务车使用台账及时登记，每周查询车辆违章并进行记录和处理；
5.来往人员宿舍及时安排，宿舍卫生、设施及时关注；
6.关注会议室的预约情况，避免会议冲突；保证会议室的卫生、整洁，做好会议前材料、电子设备的准备工作；
7.根据公司节日福利发放时间，准时准确的完成福利的申请和发放；
8.固定资产、办公用品管理、档案管理/印章管理
任职要求：
1. 大专以上学历，不限专业；
2. 有2年以上人事行政工作者优先；
3. 具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习；
4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力；
5.有责任心，可以独立开展工作。