任职资格及要求：
1、本科及以上学历；专业不限；
2、具有良好的沟通能力与对外交往能力，熟悉office办公软件；
3、抗压能力强，具有一定的魄力，稳定性好，有恒稳的事业心；
4、踏实，性格开朗，热爱体育、热爱零售行业。
工作职责：
1、作为储备的人员，接受零售行业全方位的业务培训和锻炼
2、负责所在部门的业务开拓和日常运行等诸项工作；
3、负责所在部门职能、行政类等诸项工作；
4、提供五险、薪资待遇优厚、差旅费报销等福利。
保底工资100元/天+业绩提成（终端培养6个月，晋升至管理部门进行后台专业岗位培养）