1.制定全公司法务合规管理体系、政策制度和操作指南，明确合规要求和法律风险防控标准。
2.对全公司重大经营决策、投资项目、并购重组等提供法律合规审查和专业意见，防范重大法律风险。
3.统筹处理全公司重大法律纠纷案件，协调外部律师资源，维护公司合法权益。
4.组织开展全公司法务合规培训和宣传教育活动，提高员工法律合规意识。
5.建立法务合规监督检查机制，定期对业务单元进行合规审计和风险评估。
合规管理
1.负责对公司重要规章制度和规范性文件进行法律、合规性审查，出具审查意见；
2.负责公司合规管理工作，组织开展合规管理体系建设，建立合规管理运行机制，指导各业务单元开展合规管理工作，对制度制定和执行情况进行监督和管理；
3.参与公司重大项目，负责对公司重大经营决策进行合法合规性审核，开展法律分析论证，提供法律意见；
法务管理
4.负责建立健全公司法律事务管理体系，指导各业务单元开展法务工作；
5.负责公司法律纠纷案件管理和处理，指导、监督、协助各分、子公司法律纠纷案件管理和处理重大法律纠纷；
6.负责公司外聘法律中介机构及外聘律师的管理、联络等相关工作，外部法律评估机构的委托、协调和联系；
7.负责公司商标注册办理及管理相关工作。