岗位职责:
1.协助总经理/高管进行战略规划与分析，参与制定和实施公司发展计划；
2.跟踪和评估战略目标的执行情况，提出优化建议并推动执行；
3.参与重要项目的可行性研究，包括但不限于市场调研、财务分析及风险评估；
4.协调跨部门资源，推动项目的立项与实施；
5.建立和维护公司经营数据体系，支持管理层的决策。
任职要求：
1.具备优秀的组织协调能力和项目管理经验；
2.能够有效沟通，理解不同层级管理人员的需求；
3.具有较强的分析和问题解决能力，能够独立处理和优化工作流程；
4.具备团队合作精神，能够与团队成员有效配合；
5.能够承担较高的工作压力，具备良好的自我驱动和职业道德。