岗位职责：
1、统筹公司整体运营，制定劳务业务发展战略与年度计划，确保业务目标达成。
负责劳务项目的承接、资源调配与进度管控，保障项目合规落地与质量安全。
2、搭建并管理核心团队，包括土建，水利技术、劳务管理、安全生产等岗位，提升团队专业能力。
3、对接甲方（如建设单位、施工企业）及政府监管部门，维护合作关系，处理商务洽谈与纠纷。
4、把控公司财务健康，负责成本控制、资金规划与风险防范，确保盈利目标实现。
5、落实行业安全生产规范，组织安全培训与检查，杜绝劳务作业安全事故。

任职要求：
1、学历与专业：水利工程、土木工程或相关专业本科及以上学历，具备水利行业背景优先。
2、工作经验：8 年以上水利工程或劳务行业经验，其中 3 年以上管理岗位经验，熟悉劳务资质办理与项目运作流程。
3、专业能力：掌握水利工程施工规范、劳务人员管理政策，能独立解决项目运营中的复杂问题。
4、综合能力：具备较强的商务谈判、团队管理与风险预判能力，能承受高强度工作压力。
5、证书要求：持有水利工程相关执业资格证书（如一级建造师、水利高级工程师等）者优先。
6、职业素养：具备良好的职业操守与责任心，严格遵守行业法规，重视安全生产与人员权益。