（一）任职条件
•基本要求：
本科及以上学历，电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业；
8年以上非标自动化设备电气设计经验；
有大型或复杂非标自动化生产线电气系统设计以及编程经验。
•技能要求：
精通EPLAN、CAD等电气绘图软件，熟练使用电气仿真工具；
精通PLC+HMI（汇川、西门子等品牌）高级编程（ST语言）；
精通运动控制、总线控制（Profinet、EtherCAT、ModbusTCP等）、分布式IO等技术，能独立解决复杂电气技术难题。
熟悉上位机组态，熟悉视觉系统、熟悉C#编程
•经验要求：
具备完整的大型非标自动化项目（生产线、集成设备）电气系统从需求分析、方案设计、落地实施到售后运维的全流程管控经验；
熟悉行业前沿电气技术及元件应用，能结合客户需求设计具有创新性、高性价比的电气技术方案；
具备电气成本管控、供应链资源整合能力，能在设计阶段统筹考虑电气部分采购、生产、调试成本。
•综合素质：
具备极强的技术领导力、项目管理能力及问题解决能力，能带领团队完成复杂项目电气系统设计与实施；
具备优秀的沟通谈判能力，能主导客户电气需求调研、方案汇报、技术交底等工作；
具备团队管理意识，能指导、培养电气工程师团队，优化设计团队工作流程；
能适应长期出差（跨区域项目对接、现场管控）。
•其他要求：了解行业相关电气标准及法规，有行业内知名企业工作经验或核心项目电气主导经验者优先；具备一定的专利申请、电气技术创新能力者优先。
（二）工作内容
•方案主导与创新：主导大型、复杂非标自动化设备及生产线的电气需求分析、可行性论证，牵头完成整体电气技术方案设计、核心控制系统研发，结合行业前沿电气技术进行设计创新，提升设备电气系统性能、稳定性及竞争力；负责电气方案的评审、优化，确保方案的技术可行性、经济性及安全性。
•项目统筹管理：担任复杂非标项目电气负责人，统筹项目电气部分进度、成本、质量，制定电气实施计划，协调电气、机械、采购、生产等跨部门资源，解决项目实施过程中的重大电气技术难题及突发问题，确保项目按时、按质、按量交付。
•技术团队管理与提升：带领电气设计团队开展工作，分配电气设计、编程任务，指导电气工程师、助理工程师解决复杂电气技术问题；建立健全电气设计标准、流程及规范，组织电气技术培训、案例分享，提升团队整体电气设计、编程及调试能力；推动电气技术积累与创新，主导电气相关专利申请、技术改进项目。
•客户关系维护与对接：主导与核心客户、高端客户的电气技术对接工作，深入挖掘客户潜在电气需求，提供定制化电气技术解决方案；参与商务谈判中的电气技术环节，提供技术支持，提升客户满意度及合作粘性；处理重大售后电气技术问题，制定解决方案，维护公司品牌形象。
•行业技术调研与布局：关注非标自动化行业电气技术发展趋势、竞争对手电气技术动态，开展电气技术调研与分析，为公司产品电气研发、技术升级提供决策依据；统筹核心电气元件选型、供应商技术评估，优化供应链电气技术资源。