岗位职责：
1，根据公司的品类季度销售目标，制定产品企划和产品规划，快速洞察市场不断丰富完善产品矩阵，打造爆品；
2，根据公司品牌定位熟悉产品的目标顾客群体，准确的把握产品风格定位以及价格定位，确保品类供应管理，保障供应满足，保障快速周转，持续优化产品成本结构，提升毛利；
3，负责引入，培养以及维护供应商，定期对供应商进行评估，淘汰和赋能等相关工作，负责现货产品的采样，完成公司对于现货产品的需求。收到相关需求以后，及时收集信息，并在规定时间内做出回馈；
4，根据销售情况数据分析，畅滞分析和消费者反馈，及时和运营团队沟通调整，并优化产品升级迭代；
5，掌握每年品类的流行趋势，根据品牌品类战略规划以及商品需求做相关商品引进计划，并1、基本Excel函数公式运用
2、配合各部门进行商品秤重量尺寸
3、聚水潭基本数据拉取和分析
4、办公室卫生打扫不断优化品类结构和供应商结构；
岗位要求：
1，具备服饰类买手设计师、产品经理工作经验三年以上，能够独立完成从企划、设计、打样、封样整个开发阶段工作；
2，熟悉ODM,OEM,OBM流程要点，懂得商品组合；
3，有行业优秀的供应链资源者优先；
4，具备一定的行业专业知识及工作经验，有一定的审美能力，能够把握市场流行趋势。
5，有一定的数据分析能力，有优秀的沟通和商务谈判能力，并且了解货架电商和内容电商运营逻辑；