岗位职责：
1、根据企业实际用工风险情况，定制适合企业发展的解决方案；
2、维护客户日常关系、处理突发事件；
3、负责新客户的人力板块产品的拓展及开发，跟企业促成签单
4、运用多种拓客渠道方式，寻找客户。
岗位要求：
1、同业或人力相关工作经历，有销售工作经验。
2、懂社保五险或者员工雇主险优先
薪资福利：
1、薪资构成：基薪+岗位补贴+全勤奖+绩效+提成，无责底薪2800+，综合薪资5000+；
2、固定双休：8:10-12:00，下午14:00-18:00/13:30-17:30，周六日固定双休！说到做到；
3、稳定双休+五险+年终奖+带薪年假+带薪生日假+定期团建+节日福利！