工作内容：
1.开拓本地retail、catering等service industry商家资源，快速有效地完成Human Resource Service需求挖掘，快速完成merchant覆盖任务，并运维好merchant，联动merchant共拓市场；
2.负责有Human Resource Service需求的merchant维护，进行merchant回访、协助企业及员工合同签署等工作；
3.针对merchant群体特征，结合公司Human Resource Service产品，联动merchant共同营销，运营用户；
4.搜集merchant的资料并进行有效的沟通，开发新客户，挖掘潜在的客户，维护已有客户，推广新活动；
任职要求：
1.高中及以上学历，有2年及以上的merchant拓展经验，具备较强的抗压能力和创新意识；
2.熟悉Human Resource Service类业务销售经验者优先，熟悉互联网产品销售或者有O2O销售经验优先；
3.优秀的协调和沟通能力、推动实施能力，能快速推动业务合作达成；
4.备较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，勇于接受挑战；
5.为人正直、诚信、吃苦耐劳，对工作有激情，具有团队精神；